Existe alguma lei em que obrigue a empresa oferecer serviços de primeiros socorros?
Gostaria de saber se existe alguma lei trabalhista em que obrigue a empresa a acompanhar o funcionario quando ele passa mal ,sofre um acidente ou precisa ir no hospital e precise de que a empresa leve ao hospital e traga o funcionario?
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Na verdade a obrigação da empresa é chamar o socorro. Se isso não acontecer é caracterizado como negligência. Mas infelizmente a legislação do Brasil é falha. Se alguém da empresa presta socorro e o funcionário venha a ter alguma complicação ou morte, a empresa é responsabilizada. Mas se eles contactam o serviço de emergência (Samu, Bombeiros...) e acontece o mesmo, caracteriza-se por uma fatalidade. Por conta disso, as empresas preferem não se envolver. Mas há um contraponto do bom senso. Se não há riscos em levar o funcionário ao hospital, não custa nada.