¿Es legal? ¿Que podemos hacer?
Trabajo en una fabrica desde hace 6 años , todos los veranos lo mismo. Somos 40 trabajadores mas o menos y trabajamos a 35º - 40º grados, es insoportable y el jefe se niega a poner aire acondicionado. ¿QUE PODEMOS HACER?
Comments
lo primero es ponerse de acuerdo entre todos los que trabajan, y luego protestar con medidas de fuerza... me refiero, vayan al trabajo, cumplan el horario pero no trabajen... esto es paro... y es legal parar para reclamar cuando el sueldo o las condiciones laborales no son adecuadas... lo importante es que todos estén de acuerdo y todos paren, porque es probable que tu jefe quiera vengarse del que para si es uno solo, por eso es importante que sean todos, así no puede vengarse... y cuando vea que ustedes no dan brazo a torcer seguramente que les dará lo que le piden... es la única manera...
es ilegal, acude a algun sindicato de trabajadores, contacta a tu abogado...
xao!
Hola, estudio recursos humanos, y te recomiendo que vayas al sindicato al que pertenezca tu empresa, y lo hables con ellos, como han dicho ants es un riesgo haceros trabajar a esa temperatura, ademas alguna clausula de tal sindicato especificara en que condiciones deebis trabajar y a que teneis derecho, seguramente en alguna de ellas tu jefe este fallando, asi que hablalo con el sindicato y sino siempre podeis hacer huelga, estais en vuestro derecho!Suerte
Creo que debeis ir a un sindicato y comentar el asunto,supongo que es ilegal.Eso forma parte de la prevención de riesgos laborales,pues está poniendo vuestra salud en juego.
organizar el sindicato, Buscar al ministerio del trabajo ya que existe normas aplicables en dicha situación, busca al defensor del pueblo, denuncialo por los medios de comunicacion.
nada
si eres de Mexico, preguntale a cualquier miembro del sindicato de Pemex, no solo te ayudara con el aire acondicionado, a la mejor te dice como quedarte con la empresa.
pues depende de lo k hagan pero pues = y ppuedes mandar algo asi una nota a salubridad diciendo k lo k sucede = y ellso pueden hacer algo no pero toma en cuenta k tu estas en ese trabajo por decision propia
ps la verdad no sé si sea legal o no, pero ustedes tienen el derecho de exigirle al puto jefe que se les ponga aire acondicionado, o si no vayan a un sindicato o con un abogado, y espero que les resuelvan ese problemilla, porque trabajar con un calor asi... esta de la tingada
no se trata de una ilegalidad....pero se podria intentar una declaracion de insalubridad lo cual dependeria de la actividad que desarrollan para asi determinar si la temperatura puede o no influir en la salud del trabajador.