¿finiquito dias de descanso?

tengo un contrato de trabajo en el cual pone que son 45 dias de prueba. aun no han finalizado dichos dias y ya e solicitado ( verbalmente) mi cese de contrato ( hace ya mas de 15 dias). mi jornada laboral es de lunes a sabado y domingo es el descanso. a la hora de finiquitarme lo han echo con fecha de sabado dejando fuera el dia de descanso que es el domingo ( lo que quiere decir que no me lo pagan). eso es legal?? no me corresponde el domingo como descanso y ultimo dia de trabajo?

Comments

  • Si rescinden el contrato el Lunes SI, si te lo rescinden el Sabado, pues NO, en virtud de que no llegaste hasta ese día para disfrutarlo; la ley marca que por cada 6 días de trabajo tienes que descansar uno, si trabaste 6 y ya no vas a laborar con ellos, no tiene porque contarlo.

Sign In or Register to comment.